Średnia Ocena:
Jak najkorzystniej zatrudnić pracownika sezonowego po zmianach przepisów
Pracodawcy bardzo nierzadko poszukują najkorzystniejszej formy zatrudnienia osób do prac sezonowych, która pozwoli zaoszczędzić na kosztach pracy a także daje możliwość szybkiego i łatwego zakończenia współpracy. Praca sezonowa może być wykonywana na podstawie paru form, tj.: w ramach stosunku pracy, na podstawie umów cywilnoprawnych, w ramach praktyk absolwenckich, przez pracowników tymczasowych. W publikacji wskazujemy, która z tych form zatrudnienia jest najkorzystniejsza i najbardziej opłacalna dla pracodawcy. Można się z niej też dowiedzieć jakie są obowiązki pracodawcy, który zatrudnia do prac sezonowych pracowników młodocianych i dzieci.
Szczegóły | |
---|---|
Tytuł | Jak najkorzystniej zatrudnić pracownika sezonowego po zmianach przepisów |
Autor: | Jeżek Przemysław |
Rozszerzenie: | brak |
Język wydania: | polski |
Ilość stron: | |
Wydawnictwo: | Grupa Wydawnicza Infor |
Rok wydania: | 2016 |
Tytuł | Data Dodania | Rozmiar |
---|
Jak najkorzystniej zatrudnić pracownika sezonowego po zmianach przepisów PDF Ebook podgląd:
Jesteś autorem/wydawcą tej książki i zauważyłeś że ktoś wgrał jej wstęp bez Twojej zgody? Nie życzysz sobie, aby pdf był dostępny w naszym serwisie? Napisz na adres [email protected] a my odpowiemy na skargę i usuniemy zgłoszony dokument w ciągu 24 godzin.
Wgraj PDF
To Twoja książka? Dodaj kilka pierwszych stronswojego dzieła, aby zachęcić czytelników do zakupu!